重慶上調最低工資標準

 

調整內容	調整地區(qū)
最低月工資標準為2100元/月，非全日制職工最低小時工資標準為21元/小時	萬州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長壽區(qū)、江津區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、綦江區(qū)、大足區(qū)、璧山區(qū)、銅梁區(qū)、潼南區(qū)、榮昌區(qū)、開州區(qū)、梁平區(qū)、武隆區(qū)等26個區(qū)及兩江新區(qū)、重慶高新區(qū)、萬盛經(jīng)開區(qū)
最低月工資標準為2000元/月，非全日制職工最低小時工資標準為20元/小時	城口縣、豐都縣、墊江縣、忠縣、云陽縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣等12個縣（自治縣）

 

　　資料來源：市人力社保局

  重慶人力社保局獲悉，為了維護勞動者勞動報酬權益,保障勞動者個人及其家庭成員的基本生活，依據(jù)《勞動法》《最低工資規(guī)定》等有關法規(guī)，我市結合本市經(jīng)濟發(fā)展狀況及調整最低工資標準參考的主要因素，經(jīng)市政府常務會審議通過，報國家人社部批準，對全市最低工資標準進行了調整。調整后，我市最低工資標準實行兩檔制，兩檔分別比原標準1800元/月和1700元/月提高了300元。新標準從2022年4月1日起執(zhí)行。

其中，萬州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長壽區(qū)、江津區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、綦江區(qū)、大足區(qū)、璧山區(qū)、銅梁區(qū)、潼南區(qū)、榮昌區(qū)、開州區(qū)、梁平區(qū)、武隆區(qū)等26個區(qū)及兩江新區(qū)、重慶高新區(qū)、萬盛經(jīng)開區(qū)職工最低月工資標準為2100元/月，非全日制職工最低小時工資標準為21元/小時。

城口縣、豐都縣、墊江縣、忠縣、云陽縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣等12個縣(自治縣)職工最低月工資標準為2000元/月，非全日制職工最低小時工資標準為20元/小時。

市人力社保局介紹，最低工資標準包含個人應繳納的社會保險費和住房公積金。但不包括下列各項：加班加點工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼;法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動保險福利待遇;用人單位支付給勞動者的非貨幣性補貼。最低工資標準的調整，對提高低收入群體的收入水平，進一步縮小收入差距，減少收入分配矛盾，將起到積極的作用。