勞動(dòng)者在工作時(shí)間參加哪些正常的社會(huì)活動(dòng)，用人單位應(yīng)支付勞動(dòng)者工資？
時(shí)間：2010-07-14 來(lái)源：重慶網(wǎng)cqw.cc 作者：cqw.cc 我要糾錯(cuò)
勞動(dòng)法》第五十一條規(guī)定，“勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。”“社會(huì)活動(dòng)”所包括的范圍，即：依法行使選舉權(quán)或被選舉權(quán)；當(dāng)選代表出席鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）以上政府、黨派、工會(huì)、青年團(tuán)、婦女聯(lián)合會(huì)等組織召開(kāi)的會(huì)議；出任人民法庭證明人；出席勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者大會(huì)；《工會(huì)法》規(guī)定的不脫產(chǎn)工會(huì)基層委員會(huì)委員因工會(huì)活動(dòng)占用的生產(chǎn)或工作時(shí)間；擔(dān)任集體協(xié)商代表參加集體協(xié)商期間以及其他依法參加的社會(huì)活動(dòng)。
依據(jù)：勞部發(fā)[1994]489號(hào)第10條
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